你们好，最近小活发现有诸多的小伙伴们对于辛苦了暖心的图片，辛苦了这个问题都颇为感兴趣的，今天小活为大家梳理了下，一起往下看看吧。
1、 1.不难，应该不难。
2、 我相信这种回复是大多数职场人的选择。乍一看，挺正常的。设身处地为他人着想。如果你是领导，你的下属这样回复，第一时间你一定觉得：‘嗯，这小子不错，脚踏实地，勤奋努力’。有没有一种被贴上“好人”标签的感觉？
3、 很多人可能觉得这没问题。有这种想法的人不妨看看身边的同事。那些老实安静的人，一直都很忙，但是在公司也没有太大的进步。
4、 2.领导更难。
5、 太浮夸，不真诚。如果是领导吃这一套可能无所谓，但大部分领导可能不吃这一套。如果领导没有参与这件事，那就是适当的奉承。这种回答太浮夸了，一点也没有突出自己的价值。
6、 3.每个人辛苦了
7、 回答大家辛苦了，这里最推荐的答案。包含“每个人”既体现了自己的价值，也说明了团队中其他人的价值。
8、 它不强调一个人的作用，也不需要考虑团队或领导是否参与。无形中就会在领导和其他团队成员心中建立起一个领导者的角色，久而久之团队成员也会乐于和你合作。
9、 4.谢谢你的关心。
10、 这是一个温和的回复，不好也不坏，但是你可以想象一下这个回复之后如何继续下一个话题。所以这种回复不能起到承前启后的作用。如果你不擅长职场沟通，可以选择这种中庸的方式。
11、 避免以后沟通不畅。
以上就是辛苦了这篇文章的一些介绍，希望对大家有所帮助。